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员工开展模拟面试活动

时间:2018-03-29    点击:1 次    来源:3044am永利集团3044noc    - 小 + 大

 

 

    为帮助土木专业大一的同学了解在真正面试时的流程和掌握面试技巧,为今后就业打下坚实的基础,327日在公司中泰楼304展开面试活动

    本次活动由土木学院团总支书记主持。并邀请了公司员工会主席及学习部各干事担任面试官,面试过程中同学们分别做了自我介绍、所招聘的企业。每位同学在参加面试的同时,也能够在讲台观摩、学习借鉴其他同学的面试表现,取长补短,提升自我。本次模拟面试严格按照正规公司面试的形式进行, 全真的面试现场让同学们很快进入状态,达到了真正面试的效果和目的。

        模拟面试结束后, 老师针对每位同学的表现做了精辟细致的点评。同时指出了在模拟面试过程中出现的种种问题,并给出改善的建设性意见。还强调了面试时要注意的各个细节、 面试官问题的意图, 结合自身的经验阅历忠告同学们面试技巧和礼仪观念, 使每位同学和现场的每位同学受益颇丰!

         一直以来,公司领导高度重视如何进一步提升员工就业能力这一关键性问题,并积极地探索着不同的教育方式。 今后, 公司还将一如既往地在举办各种类似的实践性活动为老员工打造实用性的第二课堂,促进就业,耀我光华。

(撰稿:苟卫强;摄影:陈自凯

 

 

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